コンテキストによるリーダーシップ
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前回はゴルフで得られるメリットを紹介させて頂きました。今回は、ゴルフを通してそのメリットを享受したゴルファーはどのように変わっていくのかについて考えてみようと思います。 ゴルファーの行動 ゴルフを通してコミュニケーション...
830は大学時代からゴルフを始めてちょうど3年くらいになります。社会人になって「ゴルフを始めてみようかな」と思っている人も多いかもしれません。ゴルフから得られるものはたくさんあって、830もゴルフはおすすめです。是非ゴル...
今回は「ザッポスの奇跡」の最終回になります。最後はリーダーシップについて考えていきます。会社の先輩からおススメ頂いた一冊ですが、たくさんの学びのある一冊でした。ぜひ手に取ってご一読頂ければ嬉しいです。 ザッポスの奇跡改訂...
「採用基準」の最終回として、マッキンゼーで人事を経験された著者伊賀さんが考える、コンサルに入社するための採用基準について考えてみましょう。コンサルに求められるもの、それはリーダーシップです。コンサルへの入社を希望している...
日本と海外ではリーダーシップの捉え方が大きく異なります。日本ではリーダーシップは、チームをまとめる人だけが持っていればいいものだと考えられています。みんながみんな、リーダーシップを持っていれば、意見がぶつかって前に進むこ...
リーダーの特徴を述べてきましたが、まだまだリーダーに求められる素質はたくさんあります。今回もリーダーに求められるものを紹介します。ひとつずつでも意識していけるといいのではないでしょうか。830たちにはリーダーとして足りな...
非常に参考になる部分が多くたくさん抜粋してしまっていますが、ぜひ参考にして頂きたい内容です。意識ひとつで、日々の生活は大きく変わっていくことでしょう。ぜひポジティブな思考を身につけて、多くの人が楽しく日々を過ごしてほしい...
今回からは、「『人の上に立つ』ために本当に大切なこと」を紹介させて頂きます。知識のある人が、腕のいい人が、経験豊富な人が、リーダーになれるわけではありません。人の上に立つリーダーとしての素質と、一個人として成績を残すため...
今回は、「リーダーの教養書」のすすめの二回目に入っていこうと思います。前回は、歴史・経営学・経済学・リーダーシップ・日本近現代史を紹介させて頂きました。いずれにおいても共通していたのは、これらの教養を身に付ける事で人間の...
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